工人日报-中工网记者 毛浓曦 通讯员 祝盼
1月6日下午,陕西省西安市举行深入推进产业工人队伍建设改革工作会议。
西安市委常委、市委组织部部长王晓林出席并讲话。他强调,要提高政治站位,深化对产业工人队伍建设改革重要性的认识,围绕思想政治引领、建功立业、素质提升、地位提高、队伍壮大等5大重点任务,加快推进产业工人队伍建设改革。要聚焦新形势新任务,充分发挥产业工人在产业转型升级、推动技术创新等方面的支撑作用,持续推动产业工人队伍建设改革工作向纵深发展。要密切协同配合,切实形成产业工人队伍建设改革的强大合力,推动产业工人队伍建设改革各项任务取得新进展、新突破、新成效,以优异成绩贯彻落实好党的二十大精神,为奋力谱写西安高质量发展新篇章贡献力量。
西安市人大常委会副主任、市总工会主席薛振虎主持会议。他传达了全国学习贯彻习近平总书记重要指示精神、深入推进产业工人队伍建设改革电视电话会议精神、陕西省深入推进产业工人队伍建设改革工作电视电话会议暨省产改协调小组会议精神。他指出,要根据目标任务,结合职责抓好贯彻落实。要坚持以点带面推动,精心研究制定试点方案,积极推进落实,为全市产业工人队伍建设改革工作闯出新路子。要强化督查考核,将产业工人队伍建设改革工作纳入年度目标考核,定目标、定责任、定措施。
会上,西安市总工会常务副主席、市产改协调小组办公室主任王雷通报了西安市5年产改情况。西安市委组织部、市人社局、市国资委和隆基绿能集团相关负责人交流发言。
据介绍,5年来,西安市先后选择4个区县、31个企业开展了两批试点工作,推出一系列务实举措,形成一系列工作亮点,初步走出了一条具有西安特色的产改道路。重思想引领,凝聚起广大产业工人听党话、感党恩、跟党走的坚定信念,市总工会高标准建成西北地区首座劳模精神展示馆。激励建功立业,充分发挥产业工人在经济社会发展大局中的主力军作用,全市聚焦897个市重点项目开展立功竞赛活动,高技能人才技能大赛将竞赛项目拓展到14大类66个工种。强化素质提升,不断拓宽产业工人职业发展空间,市人社局累计培训企业1.83万家,职工160.93万人次,拨付培训补贴资金超过16.75亿元,其中企业一线职工占比70%以上。持续提高产业工人的地位,全面提升他们的幸福感、获得感、归属感,市总工会2020年市级劳动模范评选中产业工人占到45%。培育壮大队伍,造就一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的产业工人队伍,5年来,全市实名制采集工会组织达7.01万个,工会会员238.93万人,成立全国首家“农民工子女关爱诊疗中心”,“四送”活动帮扶慰问6万余人,发放工会服务卡12.5万余张,建设爱心驿站、母婴关爱室1500余个。